「効率が10倍アップする新・知的生産術―自分をグーグル化する方法 」

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明けましておめでとうございます。


「効率が10倍アップする新・知的生産術―自分をグーグル化する方法 」　勝間 和代著　ダイヤモンド社　2007年


今年になって初めて読んだ本です。


著者のプロフィールを見ると
●19歳で公認会計士2次試験を突破
●アーサー・アンダーセン(公認会計士)
●マッキンゼー(戦略コンサルタント)
●チェース銀行およびJPモルガン証券(ディーラー・証券アナリスト)
●2005年、ウォール・ストリート・ジャーナルから、「世界の最も注目すべき女性50人」に選ばれる
●2006年、エイボン女性大賞を史上最年少で受賞
●3児の母

つまり完璧な女性です。


書いてあることも、とても全うで、納得できることばかりです。


なのになぜか素直に読めないのです。


僕にやっかみの気持ちがあるのかなと思って、アマゾンのレビューを読んでみたら、意外に絶賛してる声は少なくて、評価もばらばらでした。


批判的な部分を集めてみると

●本書に紹介されているノウハウを明日から自分で全部実践しようとすれば、とっても息苦しくなってしまう

●大上段に振りかぶって言わなくても、この程度のことは誰でもやってるでしょう

●コンサルタントの自慢話を読んでエクスタシーを得たい人には良書かも

●内容があっちここっちに飛んでいて、わかりにくい

●言ってることはすごく納得がいくが、実行にうつすのは難しいかもしれない


要するに息が詰まるのです。


テレビは1日30分まで、酒・タバコはやらない、コンビニには行かない、睡眠は6時間以上、毎日運動、自転車で通勤、こま切れ時間には本を読む．．．


値段の高い本ほど役に立つ情報が多いと言うわりに、巻末に載っている推薦図書は安い本が大半です。


一番の不満は、フレームワーク（ある目的に沿って整理された思考の枠組み）に従わない話し方は雑談と同じで要旨がわかりにくいと言いながら、この本自体がとても分かりづらいことです。


別に難しい言葉を使ってるわけじゃないのに、話の進む方向が見づらいのです。


まあ、不満はいくつかある本ですが、すばらしいと思うところはたくさんあります。


成果は「知識×実行割合×定着率」で決まるとか、本当に役に立つ情報は「自分の体験と、他人の体験、それに良書」という部分はなるほどと関心しました。


本を読むときはラインを引いたりまとめたりせずに、自分の無意識の部分を信頼して、ひたすらエッセンスだけ吸収すればよい、というのも僕の読み方と同じです。


でも、こういう種類の本は、ともすると著者の自慢話になりがちなのですから、「世界の最も注目すべき女性50人」に選ばれたことなんて書かなければよかったのに。